자료유형 | 학위논문 |
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서명/저자사항 | 노사관계및 갈등요인에 대한 노사인식차이에 관한 연구 = A study on the perceptional gap of the industrial relations and labor conflicts' causes between management and labor unions in work places : 전남지방 노동위원회 조정신청 사업장을 중심으로 = Centrally Work places of Mediation request to Jeonnam Regional Labor Relations Commission / 김양현 저. |
개인저자 | 김양현 |
단체저자명 | 전남대학교 행정대학원 행정학과. |
발행사항 | 광주 : 전남대학교 행정대학원, 2015. |
형태사항 | 94 p. : 삽화 ; 26 cm. |
ISBN | |
학위논문주기 | 학위논문(석사)--전남대학교 행정대학원 :행정학과,2015. 2 |
일반주기 |
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지도교수: 이영철 |
서지주기 | 참고문헌 포함 |
시스템주기 | Requires PDF file reader(application/pdf) |
분류기호(DDC) | 351 |
언어 | 한국어 |
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No. | 등록번호 | 청구기호 | 소장처 | 밀집번호 | 도서상태 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 | 매체정보 |
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1 | 9113819 | TM 351 김62ㄴㅈ 2015 | 중앙도서관[별관]/학위논문실/ | Z4129638 | 대출불가(별치) |